Ringkasan uji validitas instrumen motivasi berprestasi 45. Instrumen yang digunakan adalah tes angket motivasi. Terpilihnya kepala sekolah berprestasi di tingkat nasional sebagai sosok yang unggul dan dapat diteladani. Sedangkan motivasi berprestasi kebutuhan untuk berprestasi dapat diartikan sebagai hasrat untuk melakukan sesuatu dengan lebih baik atau lebih efisien daripada yang telah dilakukan sebelumnya robbins, 2002. Teori kebutuhan mcclelland dikemukakan oleh david mcclelland dan kawankawannya. Pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja guru pada sma negeri di kabupaten pemalang tesis untuk memperoleh gelas magister pendidikan pada. Penggolongan pernyataan dalam angket minat dan motivasi berdasarkan kriteria dan kondisi no. Konsepsi motivasi berprestasi motivasi berprestasi adalah dorongan untuk meraih prestasi yang mengacu pada. Derajat motivasi berprestasi ini berbeda untuk setiap orang, hal ini tergantung pada motif dan sikap positifnya terhadap situasi berprestasi. Instrumen reliabilitas self efficacy sebesar 0,930, motivasi berprestasi sebesar 0,906. Agar karyawankaryawan perusahaan tersebut memiliki kinerja yang baik sehingga mencapai tujuan yang ditetapkan oleh perusahaan, diperlukan motivasi. Kuisioner ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar motivasi belajar anda.
Instrumen ini dapat menggambarkan dinamika perilaku individu. Perhatian attention 1, 15, 21, 24, 29 4, 10, 26 2, 8, 9, 11, 17, 20, 23, 24, 28 12, 15, 22, 29 2. Download as docx, pdf, txt or read online from scribd. Kondisi yang disadari pandangan terhadap kemampuan 1. Pada bab ini penulis membaginya ke dalam beberapa bagian, yaitu. Kisi kisi angket motivasi belajarpengaruh persepsi siswa tentang fasilitas belajar dan kompetensi guru ekonomi belajar dan kompetensi guru ekonomi kelas xi is sma laboratorium universitas negeri malang. Hasil uji validitas instrumen kemandirian belajar 46. Uji validitas instrumen dengan teknik bivariate pearson, sedangkan uji reliabilitas instrumen menggunakan cronbach alpha dengan koefisian reliabilitas sebesar 0,858 dan dikonversikan ke dalam tabel guildford maka hasilnya dikatakan reliabel. Angket ini berisi 44 item pernyataan tentang motivasi belajar. Kisikisi instrumen skala motivasi berprestasi sebelum try out 128. Clipping is a handy way to collect important slides you want to go back to later. Hubungan antara efikasi diri dengan motivasi berprestasi. Hal ini dapat dilakukan dalam bentuk dukungan, guna untuk meningkatkan motivasi berprestasi pada kalangan remaja.
Pdf motivasi berprestasi dan prokrastinasi akademik. Instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah angket. Sekarang muncul suatu pertanyaan, yaitu apakah suatu alat ukur benarbenar mengukur apa yang hendak dan seharusnya diukur serta sejauh mana alat ukur tersebut dapat diandalkan dan berguna, sebenarnya menunjuk pada dua hal yang pokok, yaitu validitas dan reliabilitas. Kondisi angket minat angket motivasi nomor pernyataan positif nomor pernyataan negatif nomor pernyataan positif nomor pernyataan negatif 1. Keunggulan instrumen ini ada pada kemampuannya untuk menggambarkan motivasi, baik bagi individu maupun kelompok.
Instrumen ini berisikan sejumlah pernyataan tentang motivasi belajar matematika. Instrumen yang digunakan untuk mengumpulkan data konsep diri, efikasi diri, dan motivasi berprestasi yaitu skala. Kemudian, berikanlah jawaban dengan cara memberi tanda cek v pada salah satu pilihan jawaban yang paling sesuai dengan tingkat persetujuan anda, dengan pilihan jawaban sebagai berikut. Free pdf ebooks users guide, manuals, sheets about contoh angket tentang minat belajar siswa ready for download. Angket motivasi siswa terhadap pelajaran mata pelajaran kelas semester download as doc, pdf. Diketahui reliabilitas nilai cronbach alpha untuk selfesteem adalah 0,646, self efficacy 0,867 dan motivasi belajar 0,805. Motivasi adalah memberikan bimbingan yang tepat atau arahan, sumber daya dan imbalan agar mereka. Lampiran a skala konsep diri dan skala motivasi berprestasi. Seleksi administrasi seleksi administrasi dimaksudkan untuk memeriksa kelengkapan administrasi calon gabungan kelompoktani berprestasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara motivasi berprestasi dengan prestasi kerja pada karyawan.
Motivasi berprestasi merupakan dorongan individu dalam mencapai prestasi yang diinginkan. Bab iv metode penilaian penilaian calon gabungan kelompok tani berprestasi dilakukan dengan metode, sebagai berikut. Pimpinan saya selalau memberikan nasehat setiap saya masuk kerja. Doc instrumen angket motivasi belajar siswa winardi. Kegiatan untuk menumbuhkan motivasi berprestasi pada siswa bukanlah hal mudah untuk dilakukan. Dari pendapat di atas dapat dipahami bahwa dengan adanya motivasi berprestasi dalam diri individu akan menumbuhkan jiwa. Dalam melakukan pengukuran motivasi terdapat teknik atau metode tertentu yang digunakan.
Now customize the name of a clipboard to store your clips. Adanya promosi bahwa bagi karyawan yang berprestasi akan mendapatkan bonus dan bahkan naik jabatan membuat lebih semanget. Instrumen penelitian yang digunakan adalah empat aspek motivasi berprestasi tinggi atlet penyandang tuna daksa yaitu, tanggung jawab pribadi, membutuhkan umpan balik, kreatif dan inovatif, mempertimbangkan resiko atau. A read is counted each time someone views a publication summary such as the title, abstract, and list of authors, clicks on a figure, or views or downloads the fulltext. Tidak ada jawaban benar atau salah bagi setiap kenyataan yang diberikan. Penyusunan dan pengujian instrumen pendahuluan naskah makalah ini diambil dari sumber utama yaitu dari pustaka tambotoh 2010. Isilah angket ini dengan apa adanya sesuai dengan keadaan diri kamu serta usahakanlah untuk mengisi seluruh pernyataan tanpa ada nomor yang terlewatkan. Motivasi berprestasi mempunyai peranan yang penting dalam hal penumbuhan gairah, merasa senang dan semangat untuk belajar. Pdf this research is motivated by the stress that become a complex problem for students in daily life. Players hindi movie english subtitles free download.
Dimensi dan metode pengukuran motivasi barefootrun. Ayahanda, ibunda, nenek, abang iin, abang aan, abang rony, abang ady beserta. Seorang siswa yang memiliki intelegensi cukup tinggi bisa gagal karena kurangnya motivasi. Instrumen angket motivasi berprestasi petunjuk umum mengerjakan 1. Keempat dimensi motivasi tersebut harus sangat diperhitungkan dalam pembuat dan penyusunan sebuah instrumen sebagai pengukuran terhadap motivasi siswa atau atlet. Angket ini terlebih dahulu diuji validitas dan reliabilitas sebelum dipakai di lapangan. Teknik pengumpulan data penelitian dilakukan adalah observasi, catatan lapangan, dan penyebaran angket. Motivasi berprestasi karyawan dalam bekerja disuatu institusi atau perusahaan yang baik akan memberikan dampak positif, baik bagi diri individu maupun pihak perusahaan. Subjek penelitian ini adalah siswa kelas x program otomotif smk satya karya karanganyar tahun pelajaran 20072008 sebagai subyek penerima tindakan. Data yang diperoleh diolah dan dianalisis secara deskriptif dan inferensial menggunakan proses, codingediting, scoring, entry data, cleaning data dan analisis data. Berilah tanda chek list v pada lembar kolom yang telah. Bertanyalah kepada pengawas, apabila menemui kesulitan dalam memahami soal.
Memberikan penghargaan kepada kepala sekolah berprestasi tingkat nasional. Berilah jawaban yang benarbenar sesuai dengan pilihan anda. Teknik pengumpulan data menggunakan angket motivasi berprestasi dan observasi. Unduh sebagai docx, pdf, txt atau baca online dari scribd. Schultz 1982 mendefinisikan kebutuhan berprestasi sebagai suatu kebutuhan seseorang untuk melakukan sesuatu dengan sebaikbaiknya dan memperoleh hasil yang terbaik. Pemilihan kepala sekolah berprestasi tahun 2019 bertujuan. Motivasi berprestasi adalah motif yang mendorong individu dalam mencapai sukses dan bertujuan untuk berhasil dalam kompetisi dengan beberapa ukuran keberhasilan, yaitu dengan membandingkan prestasinya sendiri sebelumnya maupun dengan prestasi orang lain.
No aspek indikator no item jumlah positif negatif 1. Salah satu faktor yang mempengaruhi motivasi berprestasi seseorang adalah efikasi diri. Pengertian motivasi dan teoriteori motivasi sebuah perusahaan manufakturing, pada umumnya memiliki jumlah karyawan yang banyak. Rendahnya kepedulian orang tua dan guru, merupakan salah satu penyebab sulitnya menumbuhkan motivasi berprestasi pada remaja. Bapak dan ibu dosen serta staff pendidikan guru sekolah dasar di fakultas keguruan dan ilmu pendidikan yang telah memberikan bekal ilmu pengetahuan, motivasi, dan pandangan hidup yang baik kepada penulis. Pdf kuesioner motivasi beprestasi setelah uji coba mdika. Perumusan kisikisi instrumen disajikan dalam tabel 3.
313 535 1338 8 438 935 1146 982 624 1053 536 1288 910 345 1048 138 64 7 192 1360 1519 363 546 1386 823 1380 1487 996 12 295